免费师范生的待遇可是真高!

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免费师范生毕业后的工资水平不是很高,一般在2000-3000元左右,因为一般都是在中小学任教。刚开始公立中小学教师的基本工资水平都在这个范围内。

免费师范生薪资待遇如何

在县级以下小学工作的免费师范生,第一年工资一般在1400元左右,第二年在2000元以上。这个群体很多人家庭条件非常困难。有时,他们需要从有限的收入中拿出一部分钱来资助班上的贫困学生或用于班级活动,生活常常入不敷出。这种情况绝不是个例。一个免费师范生说,他前面拿到的工资,只有他没事干,家里没有灾难,才能基本够用。

约90%的免费师范生认为工作强度大;八成反映工资低。曾经是免费师范生的涂凯(化名),目前在中部某省一所小学任教。他说:“小学生有差生,学习很被动。当老师更难。”

涂凯说,他选择到基层教书,是因为他认为乡镇教育需要更多年轻人的支持,但现在回想起来,他感到很无奈。目前他的月薪是2200元(包括每个月预支给他工资的500元年终绩效),每月的课时费是300元左右。

免费师范生有什么好处

在我看来,上免费师范学校有四个好处:

第一个好处,也是最直接的好处,就是“公费”上大学。要知道,现在上大学要花很多钱,对于家庭经济不是很好的人来说,是很大的经济负担。

免费师范生完全不用考虑这个问题,因为他们在大学期间免学费和住宿费,还可以领取生活补助(比如除寒暑假外,每月可以领取600-1000元)。

整个大学四年的生活费相当充足。基本上想买什么就买什么,父母完全没有经济负担。

第二个好处是自带准备,不用担心找工作的问题。在目前的就业模式下,很多大学毕业生“冒险家”都在四处奔波找工作。免费师范生呢?毕业后直接就有工作了,不用担心《冒险岛》了。

免费师范生入学时签订就业协议,保证毕业后回到原籍省份,有工作有岗位。

第三个好处是可以不考硕士。有网友说免费师范生六年内不能考研,这没有错,但准确的说法是不能参加全日制考试的研究生会因为脱产学习而离开工作单位,这显然违反了合同的规定。但是免费师范生就业后可以向就读的大学提出申请,不需要非全日制硕士就可以拿到硕士学位。

第四个好处是列入国家中小学教师培训计划。国家投入大量财力培养免费师范生,不是随着他们的毕业而完成任务,而是将免费师范生纳入国家培养计划,实行五年周期的培养制度,支持免费师范生的专业发展和终身成长,这是这个群体难得的福利。

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