百科信息网人力资源管理专业的人力资源经理基本月薪在4000元左右，有工作经验的可以达到5000-6000元。能力不同，工资不同，差别可观。城市发展不一样，工资待遇也不一样。
人力资源经理基本月薪4000元左右，人力资源经理月薪4000元左右。有工作经验的可以达到5000-6000元，甚至月入过万。人事专员为2000元至4000元；绩效经理8000元至15000元；薪资经理、招聘经理在8000元-15000元之间；人力资源经理一般在1万元左右，最高2万元；导演一般是2万元到3万元。
人力资源经理是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法律事务等工作的管理人员。共有四级，即:四级、三级、二级、一级。
工作内容如下:
1.负责制定公司人力资源规划和计划；
2.制定人力资源管理的各项规章制度；
3、开展工作分析，建立健全部门和岗位职责；
4、负责招聘管理，做好人员梯队建设；
5.组织绩效考核管理；
6.开展员工培训，关注员工发展，开发培养人才潜力；
7.负责薪资福利管理；
8、负责员工劳动关系管理。
人力资源管理专业前景好吗人力资源专员:也叫人力资源专员。帮助了解各种人力资源管理事务的操作流程，是人力资源的入门级职业。你需要负责管理劳动合同，办理录用和离职手续，结算员工的工资和考勤，帮助协调员工关系，组织各种活动。
行政专员:协助行政经理完成公司行政及内部日常事务，协助审核、修订行政规章制度，组织管理日常行政工作。
薪资福利专员:负责制作公司月度薪资报表、薪资数据分析统计，按时发放工资；此外，还要办理员工养老、医疗等各项社会保险，管理福利制度的日常事务。
培训专员:负责管理员工培训档案，协助拟定培训发展计划，联系各类培训机构，组织各类培训，撰写评估报告。
猎头咨询:猎头是从事企业招聘、人才推荐、职业介绍服务的专业人士，但猎头追求的目标更注重那些学历高、实践经验丰富、业绩突出的专业人士和管理人才。
